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绵阳南山中学中层正职干部岗位竞聘公告

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发表时间：2018-08-21 21:21作者：管理员
                                   绵阳南山中学中层正职干部岗位竞聘公告

      经学校党委会议研究，并报绵阳市教育和体育局批准，学校拟在全校教职工中选任一名中层正职干部，根据《绵阳市市级部门（单位）科级领导干部选拔任用办法》（绵委办发〔2016〕6号）和《中共绵阳市教育和体育局委员会关于印发<直属学校（单位）干部选拔任用工作实施方案>的通知》（绵教体党发〔2016〕22号），特制订本竞聘实施方案。
一、基本原则 
（一）党管干部的原则； 
（二）任人唯贤、德才兼备的原则； 
（三）群众公认、注重实绩的原则； 
（四）民主、公开、竞争、择优的原则； 
（五）个人自愿与组织安排相结合的原则。 
二、选拔范围 
绵阳南山中学在编在岗符合竞聘条件的教职工。
三、竞聘岗位设置
本次竞聘岗位为绵阳南山中学信息中心主任。
四、竞聘条件
（一）基本条件：政治立场坚定，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，思想上、政治上始终与党中央保持一致。有较强的事业心、责任感，勇于开拓进取，全心全意为人民服务。坚持原则，廉洁奉公，遵纪守法，作风正派，顾大局讲团结。
（二）经历条件：应当具有两年及以上中层副职工作经历。
（三）学历条件：必须具备大学本科及以上文化程度，信息学知识扎实，管理经验丰富。
（四）年龄条件：一般男性应在45周岁以下，女性应在40周岁以下。表现特别优秀或工作特殊需要的，可适当放宽条件。
五、竞聘方法
     1.组织领导。成立以党委书记、校长唐江林同志为组长，党委副书记霍登奇同志为副组长，党委委员罗汝、蒲文猛、田达奎、左双全、谭世贵、陈麟同志为成员的干部选拔任用领导小组，负责具体组织实施。
     2.宣传发动。学校官网发布竞聘公告，公布拟任用职位及任职资格条件，明确具体的操作程序。年级第一责任人宣传并动员符合报名条件的人选参加竞聘。
     3.公开报名。本次竞聘报名起止时间为2018年8月21日15:00至2018年8月25日15:00。凡符合条件的教职工均可报名参与，报名时递交书面《中层干部竞争上岗报名表》，《中层干部竞争上岗报名表》可从校园网下载。报名地点为党办办公室刘明清处，咨询电话：13795951396。
    4.资格审查。由学校干部选拔任用领导小组对报名人选进行资格审查，对资格合格者通知其参加竞职演讲。
    5.竞职演讲。召开教代会，竞聘人员抽签确定演讲顺序并在规定时间（8分钟）内完成演讲，由参会人员投票推荐人选，并对推荐人选的德能勤绩廉进行测评。
    6.组织考察。结合党委会议推荐、民主测评和平时掌握情况，校党委召开会议，按1:1比例等额确定考察对象，采取个别谈话、查阅档案、与考察对象面谈等方式，对考察对象的德能勤绩廉进行全面考察。发布考察对象公示，公示期为3个工作日。
    7.报批。公示结果无异议，由学校监察室出具不影响提拔任用的党风廉政建设书面结论性意见，党委会研究确定拟任人选，并报局党委审批。
    8.任前公示。根据局党委会决定，由局党办制发任前公示，在学校进行任前公示，公示期为5个工作日。
     9.备案。公示结果不影响任职的，由局人事科上报市人社局办理岗位聘用备案手续。
    10.任职。局党办制发任职通知，学校召开教职工大会宣布任职。
六、本方案解释权属干部选拔任用领导小组。
 

                                                                  中共四川省绵阳南山中学委员会
                                                                               2018年8月21日
 
 
文章分类： 通知通告
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